正式员工与劳务派遣员工的区别有哪些

发布时间:2016-09-28       作者:手挽手劳务派遣       返回列表
在劳务派遣的行业里,很多人会误以为劳务派遣工不受到法律保护,那么你这么想就是错误的了,那么什么是劳务派遣工呢,什么是正式员工呢?他们有什么区别呢?小面就有劳务派遣公司的小编为大家解答一下这样困惑。
 
1.劳务派遣工:
劳务派遣员工是和劳务派遣机构签订劳动合同,有劳务派遣机构为按月发放工资和缴纳五险一金的一种方式
 

 
2.正式员工:
正是用工是与所在工作单位根据国家劳动法鉴定的劳动合同,有本单位按月发放工资和缴纳五险一金的一种方式
 
劳务派遣工和正式员工的区别:就在于直接和间接的区别,如果发生法律纠纷的时候,正式员工是直接起诉本用工单位的,而大家的误区就在于,劳务派遣工应该起诉谁,用工单位和劳务派遣机构也会签订合作协议的,如果你有法律纠纷还是要找本用工单位,与劳务派遣机构不发生关系,劳务派遣机构只是收取一定的服务费,其他的和用人单位讨论就好了。